■仕事の内容
当社にて新築注文住宅事業の責任者をお任せいたします。
部署の売り上げ管理や部下の育成やマネジメントと、事業推進が中心です。
その中で、ご自身で営業活動をしていただくこともございます。
マネジメント対象のメンバーに、ご自身の営業スタイルを教えていただくことが目的です!
昨年、新規に立ち上げた事業ですので、裁量をもって部署を作ることができるので、非常にやりがいのある仕事です!
■応募資格・条件
・運転免許をお持ちの方
・新築注文営業経験5年以上
・宅地建物取引士 必須
■評価・給与に関して
当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがありますのでぜひ会社説明会にご参加ください。
【好待遇の資格手当】
・宅建士手当:3万円/月
・インテリアコーディネーター:5千円/月
これだけでも月給がかなり上がるため、弊社在籍社員は積極的に資格を取得しております!
【モデル年収例】
年収790万円/31歳 営業職課長/経験3年
年収880万円/36歳 営業職課長/経験3年半
※内定後は試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。
入社時のランクは、経験や人柄を評価基準に沿って決定いたします。
前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。
実績により、随時昇給いたします。
年2回 (6月、10月)
※は必ずご入力ください。
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